Penipuan ketenagakerjaan: Perbedaan antara revisi
Konten dihapus Konten ditambahkan
Tidak ada ringkasan suntingan |
k Perbarui referensi situs berita Indonesia |
||
Baris 1:
'''Penipuan ketenagakerjaan''' adalah upaya untuk menipu orang yang mencari [[pekerjaan]] dengan memberi mereka harapan palsu akan pekerjaan yang lebih baik, menawarkan jam kerja yang lebih baik, tugas yang lebih terhormat, peluang masa depan, atau iming-iming [[upah]] yang lebih tinggi.<ref>{{Cite web|url=https://definitions.uslegal.com/e/employment-fraud|title=Employment Fraud Law and Legal Definition {{!}} USLegal, Inc.|website=definitions.uslegal.com|access-date=2019-09-06}}</ref> Para pelaku sering beriklan di lokasi yang sama dengan para perusaahaan atau pemberi kerja asli dan mungkin meminta uang sebagai imbalan untuk memberikan kesempatan melamar pekerjaan.<ref>{{cite web |title=Job Scams |url=https://www.consumer.ftc.gov/articles/0243-job-scams |publisher=US Federal Trade Commission |access-date=16 August 2019 |language=en |date=24 October 2013}}</ref> Oknum yang meminta imbalan atau sejumlah uang untuk memberi lowongan pekerjaan lebih lazim disebut calo tenaga kerja di Indonesia.<ref>{{Cite
==Referensi==
|