Hari Peringatan Pekerja: Perbedaan antara revisi
Konten dihapus Konten ditambahkan
Rescuing 1 sources and tagging 0 as dead.) #IABot (v2.0.8 |
Rescuing 0 sources and tagging 1 as dead.) #IABot (v2.0.8 |
||
Baris 23:
[[Berkas:Brosen MemorialFallenShipyardsWorkers.jpg|jmpl|''Memorial of Fallen'' pada Pekerja Galangan Kapal tahun 1970. Gdansk, Polandia]]
28 April diakui oleh [[Organisasi Buruh Internasional]] (ILO) dan [[Konfederasi Serikat Perdagangan Internasional]] (ITUC) sebagai Hari Peringatan Pekerja Internasional. Pada tahun 1996 ICFTU memperingati 'hari peringatan Pekerja dan mulai mengatur 'tema' tahunan. Untuk tahun 2006 tema ICFTU adalah '' Kesatuan tempat kerja:tempat kerja yang lebih aman '', dengan fokus pada larangan global [[asbes]] dan meningkatnya kesadaran HIV/AIDS.<ref name="Union Workplaces">{{cite web |url=http://old.global-unions.org/pdf/ohsewpH_3e.EN.pdf |title=Union Workplaces – Safer Workplaces |date=April 28, 2006 |accessdate=April 27, 2008 }}{{Pranala mati|date=Maret 2021 |bot=InternetArchiveBot |fix-attempted=yes }}</ref> Selama tahun 2001 [[Organisasi Buruh Internasional|ILO]], bagian dari PBB, mengakui Hari Peringatan Pekerja dan mendeklarasikan '''''Hari Keselamatan dan Kesehatan Kerja Sedunia''''' dan pada tahun 2002 ILO mengumumkan bahwa 28 April harus menjadi hari resmi dalam sistem PBB.<ref name="Manchester"/><ref name="ohs"/>
Hari Peringatan Pekerja diakui sebagai hari nasional di banyak negara termasuk: [[Argentina]], [[Belgia]], [[Bermuda]], [[Brasil]], [[Kanada]], [[Republik Dominika]], [[Gibraltar]], [[Luksemburg]], [[Panama]], [[Peru]], [[Portugal]], [[Spanyol]], [[Thailand]], [[Taiwan]], [[Amerika Serikat]] dan [[Britania Raya]]. Serikat pekerja di negara-negara lain termasuk [[Benin]], [[Republik Ceko]], [[Finlandia]], [[Hongaria]], [[Malta]], [[Nepal]], [[Selandia Baru]], [[Rumania]] dan [[Singapura]] sedang mengejar pengakuan pemerintah<ref name="Manchester"/><ref name="ohs">TUC Certificate in Occupational Health & Safety course notes 2004/5 Section C page 69 (no ISBN); more info available at http://www.tuc.org.uk/h_and_s/index.cfm?mins=293</ref>
| |||