Penipuan ketenagakerjaan: Perbedaan antara revisi

'''Penipuan ketenagakerjaan''' adalah upaya untuk menipu orang yang mencari [[pekerjaan]] dengan memberi mereka harapan palsu akan pekerjaan yang lebih baik, menawarkan jam kerja yang lebih baik, tugas yang lebih terhormat, peluang masa depan, atau iming-iming [[upah]] yang lebih tinggi.<ref>{{Cite web|url=https://definitions.uslegal.com/e/employment-fraud|title=Employment Fraud Law and Legal Definition {{!}} USLegal, Inc.|website=definitions.uslegal.com|access-date=2019-09-06}}</ref> Para pelaku sering beriklan di lokasi yang sama dengan para perusaahaan atau pemberi kerja asli dan mungkin meminta uang sebagai imbalan untuk memberikan kesempatan melamar pekerjaan.<ref>{{cite web |title=Job Scams |url=https://www.consumer.ftc.gov/articles/0243-job-scams |publisher=US Federal Trade Commission |access-date=16 August 2019 |language=en |date=24 October 2013}}</ref> Oknum yang meminta imbalan atau sejumlah uang untuk memberi lowongan pekerjaan lebih lazim disebut calo tenaga kerja di Indonesia.<ref>{{Cite news|date=2021-08-27|title=Setor Uang untuk Bisa Kerja di Pabrik, Puluhan Warga Tangerang Tertipu Calo|url=https://www.merdeka.com/peristiwa/setor-uang-untuk-bisa-kerja-di-pabrik-puluhan-warga-tangerang-tertipu-calo.html|work=[[Merdeka.com]]|language=id|access-date=2021-11-29|editor-last=Muhardiansyah|editor-first=Yan|last=Kirom}}</ref> Iklan lowongan kerja palsu dapat disiasati melalui beberapa ciri-ciri yang dapat dibedakan.<ref>{{Cite news|last=Sapoetra|first=Rendi Adetia|date='2021-07-01'|title=Cara Mensiasati Iklan Lowongan Kerja Palsu Melalui 8 Hal Ini|url=https://www.kilaskerja.com/2021/11/siasati-iklan-lowongan-kerja-palsu.html|work=kilaskerja.com|access-date='2022-11-08'}}</ref>