Pekerjaan
hubungan antara karyawan dan pemberi kerja
Pekerjaan adalah suatu hubungan yang melibatkan dua pihak antara perusahaan dengan para pekerja/karyawan.[1] Para pekerja akan mendapatkan gaji sebagai balas jasa dari pihak perusahaan, dan jumlahnya tergantung dari jenis profesi yang dilakukan.
Surat Lamaran, adalah surat permohonan seseorang dan berkas pendukung yang perlu dipersiapkan sebelum melakukan kegiatan melamar pekerjaan di suatu instansi dan perusahaan yang di tuju. [1]
Jenis-jenis Pekerjaan
Referensi
- ^ Stephen Dakin and J. Scott Armstrong (1989). "Predicting job performance: A comparison of expert opinion and research findings" (PDF). International Journal of Forecasting. 5: 187–194. doi:10.1016/0169-2070(89)90086-1.
2. Mirza (2020). "Persiapan yang diperlukan sebelum membuat Surat Lamaran", www.adainfokerja.com. Diakses tanggal 9 Juni 2020.
 | Artikel bertopik pekerjaan atau profesi ini adalah sebuah rintisan. Anda dapat membantu Wikipedia dengan mengembangkannya. |